“还成。你要看看他们的简历吗？”裴谦把随意扔在茶几上的一沓简🄀历递给马洋🚵🗫。
“我……我能看吗？”马洋有些诧异。
“没问题，随意看。”裴谦说道。
裴谦让👜马洋看看这🕄些员工的简历，⛷🟁🚋是希望可以培养他以后替自己分摊一些工作。
一方面，马洋是裴谦最信任的人。
另一方面，有马洋帮裴谦🂩👟分🄰🁍🄥摊工作，估计🚪公司能黄得更快！
20多个人的⛽☐⚊资料，马洋🂩👟从头到尾翻看一遍。
他的神色有些疑惑，又从头看了一遍。
疑惑，是正常的。
不疑惑才不正常。
裴谦招来的这些人，本来就是一些纯混子，履历再怎么美化，能美👋😓化到哪去？
就比如黄思博。
入行半年，🟢在原公司一直干执行🂤🐱🃨策划，说白了就是盯进度、配表改表、上传文件之类的事情，连设计稿都没机会亲自写。
只能是别的资深设计师把🂩👟设计稿写完了🆦👶🍔，他拿着设计稿去👞执行，去编辑器里制作，遇到问题也不能自己修改，还要去请示设计稿的原作者。
马洋翻遍了所有资料，发现这里面⛷🟁🚋全部的员工，没有任何一个有过担任主设计师的经历，全都是打杂的。🃑
这能不疑惑吗？
“谦儿，是不是主设计师不好招啊？要不就加点🃊🖆钱？或者找🌥🁋🄌猎头帮忙挖一个？”马洋满脸的迷茫。
他看出来了，现在招来的这些人，勉勉强强能打个下手，要说找个人出来负责游戏的核心设计，真找不出🃑来。
所以他还以为是在招聘主设计🗽♞师的环节中出了什么问题，是不是因为待遇太低，所以招不来人。
裴谦猛摇头：“不是，有主设计师⛷🟁🚋来应聘，🅮🌠但是都被我给刷🌥🁋🄌了。”
马洋茫然：“为什么？”