“这个还真没注意过。”张津老老实实地回答道，“得🜇等我回去把历年的托福试题分析一下才行。🌜⛧”
郭晓宇🞲😆⚰则看着唐子风，问道🙷“莫非唐总分🐗⛫析过？”
唐子风神秘地一笑，说“我没有分析过，不过我的一位朋友分析过，他说是有规律的。照他的说法，如果能够把这些规律总结出来，国内任何一个有六级基础🝯🎧📠的大学生，经过三个月的培训，托福成绩上600分不成问题。如果是清北的学生，经过短期培训之后，考到650分以上也不在话下。”
“有这么神😃！”郭、张二人的眼睛都瞪🞾得滚圆。
时下申请美国学校的研究生，托福成绩的要求不过是550分而已，当然，有些好专业会要求托福达到600分以上。对于清北等名校的学生来说，600分当然不是什么难事，但对一些🕔水平较差的高校而言，学生要想考到600分，还是要付出很大努力的。郭、张二人也都有一些中学同学是在地方高校就读的，据这些同学说，他们周围那些准备申请出国留学的同学，考托福都是非常困难的，鲜有能够考过600分的。
可如今唐子风却告诉他们，如果把托福考试中的规律归纳出来，再传授给学生，那么任何一个有六级基础的学生，经过3个月培训，🚹就🞔📺☔能够拿到托福600分以上的成绩，这🟃是一件多么了不起的事情啊。
出国是一件很花钱的事情🎂🎎，托福报名、签证、赴美机票，对于今天的国人来说都是很昂贵的支出。能够花得起这些钱的人，对于培训费是不敏感的。如果自己的培训学校真的能够打出托福包过600分的宣传口号，还用发愁找生源的问题吗？
托福培训和高考的一对一培训完全不同。考托福的学生是可以接受全日制培训的🕒🉆，这意味着能够大幅提高教室的利用率。此外，托福培训可以用大班上课，只需要少量的老师，这也可以大幅度地缩减成本。而缩减成本就代表提高利润率，🀷🁟赚钱就不会像从前那么辛苦了，这还不值得他们欣喜吗？
“唐总，你说的那位朋友，能够请来🕐当我们公司的顾问吗？”张津怯生生地问道。
郭晓宇说“没错，我们可以出高薪聘他，实在不行，给他一部分股份也行🀵🁆。”
唐子风摇摇😃头“这个不太现实，他现在不在国内，而且他的身价也高得很，看不上这点小收益的。🌜⛧”
唐子风的所谓朋友，其实并不是现在的人。唐子风知道，到了🎁🎅🎩新世纪之后，国内有许多机构在研究托福、雅思等考试的规律，也编出了无数的考试宝典。英国人也罢、美国人也罢，头脑都是比较简👉单的，他们自以为在考试中设置了各种变化，就能够难住国外的考生。殊不知中国人是有1000多年考试传统的，连明朝八股考试里那些变态的截搭题，国人都能够找出破解的方法，区区几道英语考题，又哪里经得起琢磨呢？
唐子风在前一世并没有考过🙷托福，但他听说过这方面的事情。他相信，只要想到这个思路，要破解托福、gr🂻e考试中的诀窍，是不成问题的。他手头有丰富的高校学生资源，把这些人的脑子集中起来，没有什么解决不了的难题。
听到唐子风这样说，郭晓宇和张津也多🞾少明🙲🎕白了他的思路。毕竟二人都是参与过“五三”的编纂的，知道飞亥公司做事的风格。郭晓宇想了想，对唐子风问道“唐总，这件事，你打算怎么做？我和张津能发挥什么作用？”
唐子风说“我考虑过了，我们飞亥公司在做培训这方面，没有什么基础。小郭和小张，你🎥📌们俩在这方面是有经验的，所以这⛝个项目还是交给你们思而学公司去做，我们按技术入股就是了。”
“唐总说的技术，是指什🎂🎎么？”郭晓宇继续问道。到了这个时候，双方就是在进行商业谈判了，倒也没必要再说什么客套话。
唐子风说“关于如何研究出托福考试里的规律，我有一些想法，这应当算是我们公司的知识产权吧。另外，要把这些想法变成实实在在的诀窍，需要组织一批人来📙🛔研发，这方面，小郭和小张，你们恐怕没有这个实力👂🅾🌏吧？”
郭晓宇🞲😆⚰点了点🖽😄⚡头，他回想起当初编纂“五三”的时候，飞亥公司从几大顶尖高校聘了上百名学霸来分析考题，这是思而学公司目前无法做到的。
唐子风说“我们投入人力、财力进行🕐研发，形成技术诀窍之后，交给你们去开展培训。我们以技术入股，你们贡献的是在培训方面的经验，这种合作方式🈦🀤⚛，你们看怎么⚽🖴🖴样？”
“可是……”郭晓宇有些犹豫地说，“飞亥公司目前在思而学公司里已经有40的股♼🍯份，如果你们再追加技术入股，是不是意味着唐总想增加在思而学的股份比例？我想先说句丑话，我和张津是想长期经营这家公司的，所以我们两人在公司的股份，不能少于51，这是我们的底线。如果唐总希望占有的股份超过49，我们就没法接受了。”
“是啊，这件事，我们过去向王总说过🞾的。”张津补充道。