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不过根据这正态分布原理，这种情况很少。
正常的情况还是估分低，就这个项目就不值得投🔇⚌🐀资。
故事不错🈥，但是不代表能够成⚶🕸为影视也不错。
而且这个故事一定要到实地中去，那里又🅈🄣是什么情况，这都需要进行评估分析。
小爱让团队跟⛔🚉羽墨去🛢🞅👬了，而她则继续磨她之前的那个创意。
最后定为了四个角色。
这四个角🈥色有着各种联系，比如有的是闺蜜，有的是邻居，有🈢⛦🜭的是上🆘下级。
她们各自代表了不同年龄段的女性。
大学刚毕业，结婚🀪⛎成🛢🞅👬为职妈妈，职场女魔头，以及单身大龄女青年。
她有自己的文化公🀪⛎司，会用来签一些有🃖潜力的新人🛁🙞。
比如编剧作者，还有导演，演员。
有贺怡安她姑姑这个经验丰富的前辈在，又有💔黎珞她妈这个有远见经商高手在。
在她入行不久，她们就给她提出了这个建🅈🄣议。
小爱🁐🄼🂺后来也慢慢觉得有自👝己的团队可以更加自主方便。
这些年公司里已经签了不少的人。
他们也都独立进行创作过，然后跟其🗋他剧组合作过，积累了经验。
小爱提出了这个项目后，他们都很感兴趣。
尤其是女员工，都说国内很少有这样的剧，而目前拍出来🃑🗂😱的也都不是太好。
大家一起进行创作，那自然要比她一个人强。
剧本是编剧来主刀，但其👝中的故事却是大家一💔起想的。